根据学校开展2023年度新入职教师本科课堂教学准入考核的工作安排，威尼斯5994成立由党委书记宋芙晖、院长万东锦、党委副书记兼副院长王萌、副院长陈寒玉和副院长张良波带领的考核小组，于2024年4月16日下午在9237会议室对本学院新入职教师进行了助课工作考核。
自2023年9月学校发布“关于开展2023年新入职教师岗前培训的通知”以来，学院依据《威尼斯5994教师本科课堂教学准入实施办法》（河工大政教〔2023〕30号）制订了《威尼斯5994教师本科课堂教学准入实施细则》（环工院政发〔2023〕14号）。参考新入职教师的专业背景和个人意愿，为每位教师分配了拟教授课程，并指定了一名副教授及以上职称的教师作为指导教师。学院内各级督导和指导教师全程参与了新入职教师的培训和指导工作。
参加本次助课工作考核的教师共5人，前期均已完成了不少于36学时、一学期的助课任务，并参与了的学校和学院开展的一系列线上、线下培训活动，完成了规定学时。助课期间，新入职教师不仅全程随堂听课、协助指导教师完成教学辅助工作（包括批改作业、记录考勤、整理教学资料、讲解习题课、课后答疑等），还参与了各课程所在中心的教学研讨活动，并在各中心内部进行了一次试讲。在完成培训和助课工作的基础上，由学院内校级、院级教学督导和中心主任等11位教师组成的考核小组对新入职教师的授课水平进行综合考察。考核内容包括：助课工作记录、指导教师意见、试讲情况、师德师风等，实行师德师风考核一票否决制。
助课工作考核现场
教师试讲
经过前期培训，新入职教师均已熟悉教学的各个环节，具备独立承担一门课程教学任务的基本能力，但在现场教学中仍存在一些不足之处。评委老师们从自身丰富的教学经验出发，对每位新入职教师的教学方法和技巧提出了改进意见，有助于新入职教师总结经验和不足、提升教学质量。威尼斯5994将继续定期组织教学培训和交流活动，为新入职教师提供更多的学习和锻炼机会，同时加强对新入职教师的跟踪和指导，确保教学质量的持续提升。
（撰稿：孙嘉琦， 摄影：史凡，审校：陈寒玉，审核：万东锦）
